Skip to main content

Regjeringen trapper opp kampen mot sosial dumping: Her er det som skal skje i høst

Med arbeidsminister Marte Mjøs Persen i spissen, skal regjeringen stikke flere kjepper i hjulene for det useriøse arbeidslivet.

  • ▸Regjeringen trapper opp kampen mot sosial dumping: Her er det som skal skje i høst

    • Innlegg: – Dumping og jumping

    – Civita introduserte begrepet «sosial jumping» i 2012. Det var aldri ment som et begrep som skulle erstatte begrepet «sosial dumping». Sosial jumping og sosial dumping er, tvert om, to begreper som beskriver to ulike fenomener, skriver Kristin Clemet i et tilsvar til Klassekampens redaktør.

  • ▸Innlegg: – Dumping og jumping

    • Ny bok om «moderne slaveri»

    Boken «Moderne slaveri i Norge» handler om arbeidslivskriminalitet og arbeidsforhold som kan sette liv i fare. Gravejournalist og forfatter Einar Haakaas avdekker grov utnyttelse av arbeidere i blant annet fiskeindustrien, bygg og transport. 

  • ▸Ny bok om «moderne slaveri»

    • A-krim: Politiet mangler trening i saker om lønnstyveri, mener advokat

    En ny lov gjør det tydeligere at manglende utbetaling av lønn er straffbart. Nå må politiet ta disse sakene mer på alvor, sier advokat Gunhild Vehusheia.

  • ▸A-krim: Politiet mangler trening i saker om lønnstyveri, mener advokat

    • Sveriges Økokrim har sjekkliste med 63 varselsignaler i kampen mot de useriøse

    En fersk sjekkliste til bruk for å avsløre useriøse leverandører i offentlige anskaffelser inneholder hele 63 avkrysningspunkter. Det er Sveriges Økokrim, Ekobrottsmyndigheten, som står bak listen.

  • ▸Sveriges Økokrim har sjekkliste med 63 varselsignaler i kampen mot de useriøse

    • Debatt: – Folk skal ha anstendige arbeidsvilkår, også til sjøs

    – Det overordnet målet er å skape et samfunn der alle som jobber i norsk arbeidsliv, også på sjøen, skal ha en grunnleggende trygghet og anstendig lønn på jobben, skriver Per Vidar Kjølmoen, næringspolitisk talsperson i Arbeiderpartiet, og Johnny Hanssen, forbundsleder i Norsk Sjømannsforbund.

  • ▸Debatt: – Folk skal ha anstendige arbeidsvilkår, også til sjøs

    • Nytt direktiv om tilstrekkelige minstelønninger i EU

    Med stort flertall har Europaparlamentet vedtatt et nytt minstelønnsdirektiv i EU. Rettsakten vil bli vurdert av EØS/EFTA-statene når direktivet er vedtatt og publisert i EU-tidende. Det vil da bli endelig vurdert om Norge er forpliktet til å innlemme rettsakten i norsk rett.

  • ▸Nytt direktiv om tilstrekkelige minstelønninger i EU

    • Digitale frokostmøter fra BNL

    Byggenæringens Landsforening (BNL) starter med digitale frokostmøter (Teams) annenhver onsdag kl. 08.15–09.00. Innleie og arbeidslivskriminaitet er blant temaene for de til sammen 16 frokostmøtene som vil bli arrangert i perioden oktober 2022 – mai 2023.

  • ▸Digitale frokostmøter fra BNL

    • – Ikke kjøp håndverkertjenester på døren

    – Sier du ja til slike tilbud kan det bli en dyr affære, i tillegg risikerer du å bidra til å støtte arbeidslivskriminalitet, sier skattekrimsjef Erik Nilsen i Skatteetaten.

  • ▸– Ikke kjøp håndverkertjenester på døren

    • Danmark: 35 ekstra skatteansatte skal bekjempe sosial dumping og svart økonomi

    Den danske regjeringen foreslår å utvide innsatsen mot sosial dumping betydelig. Til nå har Skattestyrelsen hatt 69 årsverk til innsatsen mot sosial dumping, og regjeringen foreslår altså å økte det til 104 årsverk.

  • ▸Danmark: 35 ekstra skatteansatte skal bekjempe sosial dumping og svart økonomi

    • Innspill til Norgesmodellen: Prikkesystem for å identifisere useriøse

    Det bør vurderes å innføre et prikkesystem for lettere å identifisere useriøse aktører. Ved gjentatte forseelser kan dermed leverandører hindres i eller avvises fra fremtidige anbudsrunder. Forslaget kommer fra Malermestrenes Landsforbund i et innspill til arbeidet med en Norgesmodell mot useriøse.

  • ▸Innspill til Norgesmodellen: Prikkesystem for å identifisere useriøse

    • – Vi gir utenlandske arbeidstakere makt gjennom kunnskap

    I to år har Know Your Rights kampanjen informert utenlandske arbeidstakere om deres rettigheter og plikter for å ruste dem mot å bli utnyttet i det norske arbeidslivet. I løpet av kampanjen har flere enn 350 000 fått informasjon på eget språk. Mange ønsker å gjøre noe med egen arbeidssituasjon etter at de har fått informasjon fra Arbeidstilsynet.

  • ▸– Vi gir utenlandske arbeidstakere makt gjennom kunnskap

    • Total items found: 2619